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司法官學院犯罪防治研究資料庫:回首頁

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107年12月28日:【人事公告】法務部司法官學院「專案助理」公開甄選啟事

  • 發布日期:
  • 最後更新日期:108-06-25
  • 資料點閱次數:11976

壹、 人員區分:臨時人員

貳、 職  稱:專案研究助理暨資料庫管理員(1名),專案研究助理(2名),專案行政助理(1名)

參、 職  系:

肆、 名  額:正取共4

伍、 性  別:不拘

陸、 工作地點:法務部司法官學院

柒、 上網期間:即日起至108115

捌、 到職日期:108年第一季(確切日期面議)

玖、 契約期間:到職日起至1101231

 

拾、各職缺之資格條件、待遇與工作項目

一、 專案研究助理暨資料庫管理員(職缺編號1

(一) 資格條件:

1.  學經歷要求:

(1)   國內外大學以上學歷。

(2)   1年以上的關聯式資料庫管理工作經驗。

2.  專業要求:

(1)   熟練SQL語言。

(2)   熟練至少1RDBMS

(3)   基礎的伺服器主機管理經驗。

(4)   基礎的英語文獻搜尋與閱讀能力。

(5)   具有以下條件者尤佳:資料庫證照。

(二) 工作項目:

協助本學院犯罪防治研究中心之研究,主要包括:

1.  資料庫、資料科學相關軟硬體規劃。

2.  配合研究需求做ETL

3.  資料庫和主機的安全維護、調校、備份。

4.  資料庫介接與資料交換之規劃、程式撰寫。

5.  其他交辦事項。

(三) 待遇(詳見契約書):

1.  起薪:碩士以上41,600~43,940元,學士35,760~37,990元,錄取後於此範圍內依專業證照、能力與資歷敘薪。

2.  年終考核甲等者,次年加薪3%,上限為472薪點(按敘薪時之薪點折合率計算,目前為每薪點124.7元,折合金額58,858元)。

3.  年終獎金最高1.5個月(依年終考核及在職時間)。

4.  除勞動契約(見附件或連結)特別約定外,悉依勞動關係之法令辦理。

(四) 應徵文件:除「拾壹、應徵文件」所列項目之外,應徵本職位者亦請提供以下資料:

1.  關聯式資料庫管理的工作證明影本。

2.  若有資料庫證照,其影本。

3.  其他可說明勝任本職位的資料。

 

二、 專案研究助理(職缺編號2

(一) 資格條件:

1.  學經歷要求:國內外大學以上學歷。

2.  專業要求(任一):

(1)   法學的基本分析能力;

(2)   公共政策的基本分析能力;

(3)   社會科學、行為科學、公共衛生、生物醫學的實證研究基礎知識,含該領域的基本統計觀念。

3.  其他必要能力:

(1)   基礎的英語文獻搜尋與閱讀能力。

(2)   基本電腦文書處理。

4.  非必要,但有以下任一條件者尤佳:

(1)   英語以外任一歐洲語言達B1級以上者。

(2)   統計軟體證照。

(3)   資料科學證照。

(二) 工作項目:

協助本學院犯罪防治研究中心之研究,主要包括:

1.  協助刑事政策研究。

2.  蒐集 & 摘要國內外文獻。

3.  整理刑事政策脈絡與基礎分析。

4.  撰寫引介刑事政策的短篇、中篇文章。

5.  其他交辦事項。

(三) 待遇(詳見契約書):

1.  起薪:碩士以上37,140~38,950元,學士32,470~34,070元,錄取後於此範圍內依專業證照、能力與資歷敘薪。

2.  年終考核甲等者,次年加薪3%。上限為376薪點(按敘薪時之薪點折合率計算,目前為每薪點124.7元,折合金額46,887元)。

3.  年終獎金最高1.5個月(依年終考核及在職時間)。

4.  除勞動契約(見附件或連結)特別約定外,悉依勞動關係之法令辦理。

(四) 應徵文件:除「拾壹、應徵文件」所列項目之外,應徵本職位者亦請提供以下資料:

1.  學期報告或著作1篇,符合以下任一條件者尤佳:

(1)   主題為刑事法、犯罪學刑事政策者;

(2)   含有統計分析者。

2.  前項資料若為學期報告,請註明學校、學系、學年、學期、課程、授課教師。若為已發表之著作,請註明書籍或期刊資訊、起訖頁碼。

3.  若有英語以外歐洲語言B1級以上檢定證書,其影本。

4.  若有統計軟體證照或資料科學證照,其影本。

5.  其他可說明勝任本職位的資料(例如相關工作證明)。

 

三、 專案研究助理(職缺編號3

(一) 資格條件:

1.  學經歷要求:國內外大學以上學歷。

2.  專業要求:

(1)   認真負責,能積極完成交辦事務,擅溝通者。

(2)   基礎的英語文獻搜尋與閱讀能力。

(3)   基本電腦文書處理。

(4)   有以下任一條件者尤佳:

A.   曾從事毒品防治、更生保護、社會工作、社會福利、教育、心理諮商等相關實務工作者。

B.   擅長網頁設計、繪圖軟體或影音編輯軟體者。

(二) 工作項目:

協助本學院犯罪防治研究中心之研究,主要包括:

1.  協助毒品防治、家庭技巧訓練方案等相關領域之計畫執行。

2.  協辦各項會議、專家座談、工作坊與活動等。

3.  撰寫引介刑事政策的短篇、中篇文章。

4.  其他交辦事項。

(三) 待遇(詳見契約書):

1.  起薪:碩士以上37,140~38,950元,學士32,470~34,070元,錄取後於此範圍內依專業證照、能力與資歷敘薪。

2.  年終考核甲等者,次年加薪3%。上限為376薪點(按敘薪時之薪點折合率計算,目前為每薪點124.7元,折合金額46,887元)。

3.  年終獎金最高1.5個月(依年終考核及在職時間)。

4.  除勞動契約(見附件或連結)特別約定外,悉依勞動關係之法令辦理。

(四) 應徵文件:除「拾壹、應徵文件」所列項目之外,應徵本職位者亦請提供以下資料:

1.  學期報告或著作1篇,主題與本職位之工作內容相關者尤佳。若為學期報告,請註明學校、學系、學年、學期、課程、授課教師。若為已發表之著作,請註明書籍或期刊資訊。

2.  其他可說明勝任本職位的資料(例如相關工作證明)。

 

四、 專案行政助理(職缺編號4

(一) 資格條件:

1.  學經歷要求:國內外大學以上學歷。

2.  專業要求:

(1)   能靈活應變,具有統整事務的耐心與溝通能力。

(2)   基本電腦文書處理。

(3)   有以下任一條件者尤佳:

A.   有公文寫作經驗,

B.   曾協助研究案核銷經費,

C.   修過初等會計學或政府會計學,或

D.   擅長網頁設計、繪圖軟體或影音編輯軟體者。

(二) 工作項目:

協助本學院犯罪防治研究中心之研究,主要包括:

1.  經費核銷。

2.  研究案預算進度管控。

3.  各研究案之行政事務(公文、聯繫…等等)。

4.  協辦各項會議、專家座談、工作坊與活動等。

5.  其他交辦事項。

(三) 待遇(詳見契約書):

1.  起薪:32,470~34,070元,錄取後於此範圍內依專業證照、能力與資歷敘薪。

2.  年終考核甲等者,次年加薪3%。上限為376薪點(按敘薪時之薪點折合率計算,目前為每薪點124.7元,折合金額46,887元)。

3.  年終獎金最高1.5個月(依年終考核及在職時間)。

4.  除勞動契約(見附件或連結)特別約定外,悉依勞動關係之法令辦理。

(四) 應徵文件:除「拾壹、應徵文件」所列項目之外,應徵本職位者亦請提供以下資料:其他可說明勝任本職位的資料(例如相關工作證明)。

 

拾壹、應徵文件

一、 必備文件:

(一) 應徵文件統一格式:請下載附件。

(二) 最高學歷證書影本:

1.  如係外國學歷,宜先經中華民國駐外館處驗證。未經此驗證者,本學院得視需求,參照《大學辦理國外學歷採認辦法》辦理查證。若查證完成前甄選程序已結束,由應徵者自行承受風險。

2.  如係中國大陸地區學歷,須通過學歷甄試或經中華民國教育部採認。

(三) 身分證或工作許可證影本(僅供查驗身分用):

1.  我國人民請提供身分證正反面影本。

2.  非本國籍人士,請提供居留證或工作許可證的正反面影本。

二、 補充文件:請按照各職缺的要求提供補充文件或資料。

三、 應徵文件格式,請見附件:應徵文件統一格式的說明。

四、 送件方式:

(一) 僅收電子郵件,寄到下方聯絡人信箱。

(二) 所有文件製成1PDF檔。

(三) 電子郵件標題請設定為「應徵研究助理」。

五、 收件截止:本啟事「柒、上網期間」的最後1天,本學院下班前(17:30)。

 

拾貳、面試

一、 文件齊備且學經歷符合需求者,本學院擇優通知參加面試。文件不齊或未獲安排面試者,恕不另行通知,亦不退件。

二、 參加面試者請準備5分鐘以內的自我介紹,說明求職動機、能力概述、與本職缺相關之學習或工作經驗、對工作的期許。

 

拾參、錄取

一、 每項職缺正取1名,由本學院通知前來簽約、報到。

二、 本學院並得視成績增列候補名額1~2名,候補期間3個月。

三、 未錄取者恕不另行通知,亦不退件。

四、 排除人選:

(一)  應徵者若有《行政院及所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點》第11點所列情事(機關首長或機關內各級主管之配偶或三親等以內血親、姻親),不予進用。

(二)  依行政院人事行政局98.11.13.局力字第09800302731號函,本次臨時人員甄選不進用中國大陸、港、澳地區人民。

(三)  應徵文件如有偽造、變造、假借、冒用等情事,不予錄取。已錄取者,撤銷錄取資格。已簽約者,撤銷契約。已領取報酬者並應全額返還。並移送檢察機關追究刑事責任。

 

拾肆、聯絡方式

一、 應徵文件請於收件截止前以電子郵件寄達choyaping@mail.moj.gov.tw

二、 對於本次甄選有任何問題,請洽上述信箱,或來電 (02)2733-1047分機1422

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